3つの挑戦

 

  • 我々はお客様の思いに寄り添い、顧客満足を実現します
  • 成熟産業の建設業において宮嶋組の特徴である次の3本柱で成長を続けます
  1. プラントメンテナンス
  2. 一般建築
  3. 住宅系建築

 

  • 我々は小さな会社で働く面白さを創り出します
  • 全員参加の会社運営を目指します
  • 若手社員を会社全体で支える企業風土を作ります
  • 社員研修を充実させ、社員力の向上を目指します

 

  • 我々は面白い仕事を創出し、楽しく働くことを目指します
  • ひめボス宣言(※1)をし、ワークライフバランスを定着させます
  • プラスワン休暇を導入し、有給休暇取得率アップを目指します

 

 

「一緒に創っていく ふるさとの魅力ある会社」を実現します。
だから、ちょっと地元でがんばる気持ちが必要な会社です。

(※1)
「ひめボス」とは、愛媛県版イクボスのことです。
愛媛の活性化を願い、愛媛で働く人を応援する上司(経営者・管理職)のことを指します。

「イクボス」とは、職場で共に働く部下・スタッフのワークライフバランス(仕事と生活の両立)を考え、
その人のキャリアと人生を応援しながら、組織の業績も結果を出しつつ、自らも仕事と私生活を
楽しむことができる上司(経営者・管理職)のことを指します。
(愛媛県HPより引用)